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发布时间:2023-06-02 14:11   责任编辑:yishashi
报名开始:2023-06-02       报名截止:2023-06-17
为加强丘北县教师队伍建设,2023年丘北县教体系统拟面向县外公开选调一批在职在编工作人员,现将有关事项通告如下:
一、选调原则
坚持德才兼备、以德为先的用人标准,公开、平等、竞争、择优的原则。
二、选调对象
面向全国选调丘北县以外的在职在编工作人员。
三、选调岗位、人数
公开选调具体岗位人数及岗位资格条件等详见本通告附件1《丘北县教体系统2023年公开选调县外在职在编工作人员岗位设置表》。
四、选调条件及选调方式
(一)选调基本条件
1.热爱教育事业,遵纪守法,品行端正,有敬业精神;
2.具有正常履行岗位职责的身体条件;
3.具备本科及以上学历、学历专业与报考岗位要求相符;
4.具备与报名岗位相符的教师资格或从业资格;
5.近3年年度考核均为合格及以上等次;
6.年龄在45周岁及以下(1978年1月1日及以后出生)。
7.工作年限符合事业单位工作人员或转编特岗教师流动服务年限。
8.具备与报考岗位所需的其他资格条件。
(二)教育教学名师岗位选调条件
报名初中、高中教育教学名师岗位除应具备选调基本条件外,同时应具备下列条件之一:
①荣誉类(获得以下其中一及以上称号)
获得州级及以上(党委、政府;教育行政部门)教育名师、优秀教育工作者、名校长、优秀教师、教学名师、优秀班主任、学科带头人、教学能手等荣誉称号;
②竞赛类(获得以下一项及以上奖励)
在州级及以上课堂教学竞赛、教学技能大赛、教师基本功比赛、说课比赛、“一师一优课”评比中获二等奖及以上奖励;
③学历类
硕士研究生及以上学历。
(三)不符合选调条件的情形
1.受到党纪、政纪处分期限未满或者正在接受纪律审查、司法调查尚未做出结论的;
2.近三年被纪委监委通报的;
3.受过师德师风通报的;
4.近三年考核为基本合格及以下等次的;
5.提供虚假信息报考的;
6.被依法列为失信联合惩戒对象的;
7.法律、法规、规章及政策规定不能报考的其他情形。
(四)选调方式
1.报名教育教学名师岗位的,视报名人数采取直接考察或者面试方式进行;
2.其他选调岗位根据报名人数采取直接考察、面试或者笔试+面试等选调方式。各岗位的选调方式详见“附件1”。
五、选调程序
(一)报名。
1.报名时间:通告发布之日起至2023年6月17日17:00止
2.报名方式:采取网络报名方式,每人限报一个岗位
3.报名邮箱:1969874991@qq.com
4.联系人:丘北县教育体育局人事股梁老师
5.联系电话:0876-4128487
6.符合报名条件者,须提交以下材料:
(1)附件2《丘北县教体系统2023年公开选调县外在职在编工作人员报名表》未签章版电子表;
(2)附件2《丘北县教体系统2023年公开选调县外在职在编工作人员报名表》经报名人所在学校和县(市)教体局签署同意报名意见、加盖公章、本人签名按手印的纸质表扫描件;
(3)本人身份证扫描件(正反面设置在一个页面);
(4)本科及以上学历毕业证扫描件;
(5)学信网下载的相应学历电子注册备案表(需带有二维码);
(6)与报名岗位相符的教师资格证或从业资格证扫描件;
(7)报名“教育教学名师”岗位相关材料扫描件;
(8)岗位要求提供的其他材料扫描件。
将上述材料按顺序命名标号,打包命名为“姓名+身份证号(选调岗位:)”上传压缩包至指定报名邮箱,报名资格审查结果从报名人的邮箱进行回复。
各岗位符合报名条件人数及选调方式于2023年6月19日在“丘北县人民政府”门户网站和微信公众号“丘北县教育体育局”进行公布。如需延迟报名、笔试、面试时间,将同步进行通告,请报名人员实时关注选调动态情况,并保持电话畅通。
(二)笔试
1.分学科闭卷考试,考试时间90分钟,笔试满分100分,主要测试应考者与报考岗位相匹配的专业知识、教材教法等。
2.笔试时间:暂定2023年6月23日9:30--11:00(应考者提前半小时到达考场)
3.笔试地点:丘北县第一小学校云程楼
4.注意事项:持本人身份证参加笔试,自备笔试用品。
(三)面试
各选调岗位按笔试应考者的笔试成绩从高到低以选调人数相应比例(四舍五入)确定进入面试人员(各岗位比例见附件1),笔试成绩达60分及以上者方可进入面试环节。
1.面试时间:暂定2023年6月24日9:00至面试结束(应考者提前1个小时到达候考室,8:00抽签决定面试顺序)
2.面试地点:丘北县第一小学校云程楼
3.面试内容:面试采取试讲、问答、技能展示等结构化面试方式,主要考察应考者的仪表仪态、口语表达、教法技能、综合知识应用能力等。小学音乐岗位需自备3分钟以内自编舞蹈(考前提交舞蹈音乐mp3格式U盘)和3分钟以内钢琴自弹自唱曲目一首。
4.试题命制
面试考题由随机抽选各学科专业教师进行封闭编制。
5.面试评分规则及成绩公布
面试评分规则:面试评分采取百分制,当天公布成绩。面试设置成绩合格分数线,面试成绩达到60分及以上者方能进入下一选调程序。
总成绩确定:
1.只面试岗位:总成绩=面试成绩;
2.笔试+面试岗位:总成绩=笔试成绩×30%+面试成绩×70%。
(四)考察
根据各岗位应考者的总成绩排名从高到低顺序确定考察人选。各岗位总成绩排名出现并列的,采取以下方式确定考察人选:面试成绩高者确定为考察人选;再出现并列的以近三年获各级党委政府表杨为“优秀教师”、“优秀教育工作者”等称号最高级别者确定为考察人选;再出现并列的以丘北户籍、文山州内户籍、文山州外户籍先后顺序确定为考察人选;再出现并列者以教龄最长者确定为考察人选。高中学段如产生岗位空缺,可对不同学校相同学科进行岗位调剂补充考察人选。
领导小组对考察人选的德、能、勤、绩、廉等方面进行综合考察,并复审报名材料原件,不能提供原件或提供虚假材料者取消考察资格。
(五)公示、聘用
考察合格后进行公示7天,公示期满无异议者,按相关规定和程序办理流动聘用手续。
六、纪律要求
(一)应考人纪律
1.笔试出现下列情形之一者取消其笔试资格:
①笔试开考15分钟后迟到的;
②笔试中出现考试作弊、扰乱考试秩序的,在取消其笔试资格的同时按照《国家教育考试违规处理办法》(教育部令第33号)、《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》(人力资源社会保障部令第35号)确定的程序和规定进行严肃处理。对违反《中华人民共和国刑法修正案(九)》相关条款的,移交司法机关处理。
2.面试出现下列情形之一者取消其面试资格:
①面试当天进行面试顺序抽签结束仍未到达候考室的;
②面试过程中以各种手段故意干扰面试工作正常开展的;
③面试过程中泄露本人姓名等与本人身份有关信息的。
(二)选调工作人员纪律
选调工作人员存在应当回避情形的,应当回避;如有违反选调工作纪律、徇私舞弊行为经查实的,按有关规定给予严肃处理。
七、突发事件处置
笔试、面试过程中如发生应急突发事件,立即启动《丘北县招聘教师工作突发事件应急预案》,按照相关程序进行处置。
八、监督办法
整个选调工作,接受县纪委监委驻县教体局纪检组和社会的监督。
监督电话:0876-4674355,0876-4126305
九、其它事宜
其他未尽事宜通过“丘北县人民政府”门户网(http://www.ynqb.gov.cn/)和“丘北县教育体育局”微信公众号进行补充通告,请报名人员实时关注。
本方案由丘北县教育体育局负责解释。
丘北县教育体育局
2023年5月30日